Stellen­angebote

Die Katholische Kirche Ulm bietet als Arbeitgeber zahlreiche Möglichkeiten und vielfältige Beschäftigungsmöglichkeiten. Nicht nur in den Bereichen Erziehung und in den Kirchengemeinden werden neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gesucht.

Offene Stellen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Eine Übersicht offener Stellen in der Katholischen Kirche Ulm finden Sie hier:

Wir bieten

  • An­stellung und Ver­gütung ent­sprechend den Be­stimmun­gen der Arbeits­vertrags­ordnung der Diö­zese Rotten­burg-Stutt­gart
  • Stufensteigerung, so dass sich eine lange Zugehörigkeit auszahlt
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs (für Monats- und Jahreskarten)
  • einen Arbeits­platz mit aus­reichend Raum für Krea­tivität
  • eine konti­nuierliche Weiter­entwicklung unseres Qualitäts­manage­ment
  • engagierte Teams, gute Teamqualität und ganzheitliche Pädagogik unter Berück­sichtigung des Orientierungsplanes
  • über­durch­schnittliche Ver­fügungs­zeit und durch einen Dienst­plan geregelte Arbeitszeit
  • 6 Wochen Urlaub sowie zusätzliche freie Tage zur Betreuung von Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildung sowie bis zu 5 Tage im Jahr Raum für persönliche Reflexion und Begegnung im Glauben

Voraussetzungen

  • Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche wird vorausgesetzt
  • schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt
  • Nachweis über Immunität Masern